Semplice
App para gestión de registro horario
Impacto
De 20 a 100% de adopción en los empleados
El problema
La empresa necesitaba una solución de fichaje para cumplir la ley, pero las apps del mercado generaban rechazo. Los equipos perdían tiempo cada día con herramientas lentas y complicadas. La resistencia era real: nadie quería usarlas.
Equipos perdiendo tiempo con apps que tardaban en cargar
Frustración con interfaces confusas que nadie entendía
Procesos de fichaje con demasiados pasos innecesarios
Resistencia de los empleados a adoptar la herramienta


Cómo lo resolvimos
El reto era claro: cumplir con la normativa sin que fichar se convirtiera en una molestia diaria. La solución pasaba por reducir la fricción al mínimo. Cada paso eliminado, cada segundo ahorrado.
Reducir al mínimo esencial
Solo lo imprescindible para cumplir la ley. Cada pantalla diseñada para eliminar pasos innecesarios.
Construcción eficiente
React Native para iOS y Android con una sola base de código. Implementación rápida, mantenimiento sencillo.
Validar con usuarios finales
Testeo mensual con empleados de la empresa. Si algo generaba fricción, se cambiaba inmediatamente.
La solución
Una app móvil donde fichar lleva menos de 3 segundos. Sin pasos innecesarios, sin esperas, sin complicaciones. Los empleados abren la app, fichan, y siguen con su día.
Fichaje en 2 clicks
Un botón. Sin pasos intermedios, sin validaciones extra. Fichar entrada o salida es instantáneo.
Consulta directa de horas
Cada empleado ve sus horas registradas del día, semana y mes sin navegar por menús.
Cero fricción
La app carga rápido, responde al instante, y envía notificaciones para recordar fichar. No hay excusas para no usarla.

El resultado
Hoy más de 600 empleados en diferentes empresas la usan a diario. La adopción fue inmediata y total. No hubo resistencia ni quejas de usabilidad. El fichaje dejó de ser un problema para convertirse en un gesto automático de 2 clicks.
"Llevamos meses usándola y nadie se queja. Eso lo dice todo. Funciona exactamente como debería."
— Responsable RRHH
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